Secretário municipal de Administração do Rio elogia a 2ª Feira da Carreira Pública

O secretário de Administração do municipal do Rio de Janeiro, o economista Paulo Jobim Filho, fez um breve balanço da sua gestão e do prefeito Eduardo Paes. Tendo como tema “Avaliação de Resultados e Retribuição por Desempenho”,  o  secretário apresentou a identidade organizacional da pasta e o espaço de atuação.

“Temos como missão fixar diretrizes, coordenar e oferecer apoio aos órgãos setoriais, entre outros. Queremos ser reconhecidos pelos clientes e pelos servidores da Prefeitura do Rio de Janeiro como uma secretaria que esteja sempre disposta a resolver os problemas. A Secretaria de Administração possui duas subsecretarias, assessoria de comunicação, ouvidoria, quatro coordenadorias, setor de inquérito administrativo e administração setorial.”

Sobre dados do funcionalismo público, Paulo Jobim disse que, atualmente, a prefeitura conta na Administração Direta com  91.879 servidores, 58.626 aposentados, 14.307 na administração indireta, com uma folha de pagamento de mais de R$478 milhões. “A administração direta tem crescido muito nos últimos anos e o Rio está se preparando para vários eventos como a Copa do Mundo de 2014, as Olimpíadas de 2016, entre outros. Precisamos contar com um quadro de servidores para atender a demanda. Nossa cidade virou uma vitrine internacional.”

O secretário aproveitou para explicar que a prefeitura tem um plano de incentivo ao funcionário que atinge metas. “Estamos evoluindo muito e temos um pensamento de, no futuro, transformar o Rio de Janeiro em uma cidade melhor. Sabemos, no entanto, que mexer com mudanças é difícil. Nosso modelo de gestão tem se modernizado, na busca por melhores resultados. Os funcionários que atingem metas recebem premiação e são parabenizados pelo trabalho. Isso incentiva muito todos os servidores.”

O secretário disse ainda que, além dos concursos que estão sendo realizados, há o estudo de aberturas de novas seleções em 2012, respeitando o que determina a Lei Eleitoral. Ele, no entanto, não quis adiantar as áreas que serão beneficiadas.  “Temos carência em diversos setores. Em dezembro, vamos definir as próximas seleções. Os novos servidores serão muito bem recebidos pela Prefeitura do Rio. É muito importante contarmos com um quadro de servidores efetivos.”

Paulo Jobim finalizou a palestra parabenizando a FOLHA DIRIGIDA pela realização da 2ª Feira da Carreira Pública, lembrando que é um incentivo à carreira pública. “A FOLHA DIRIGIDA está de parabéns por oferecer essa oportunidade aos interessados em seguir a carreira pública. Gostei muito do espaço, dos estandes e da receptividade. Todos estão de parabéns”, finalizou.